저는 두 달전 한국 회원권 거래소라는 곳에 취업을 했습니다.
그리고 사장으로부터 석 달간의 수습기간을 한 달로 줄이고
실무에 들어가며 월 100만원의 임금을 받는 조건으로 입사를 했습니다.
그러나 한 달이 지난 후 임금을 월 90만원에 인센티브로 통보를 했고
또한 지난 9월 3일 업무가 끝난 뒤 바로 해고통보를 했습니다.
취업시 어떤 서면계약도 없었으며 구두계약을 했고 또한 해고를
고지하기에 앞서 어떠한 사전통보 없이 바로 해고를 했습니다.
이러한 경우 생계를 위해서 3개월 간의 임금을 받을 수 있는 것인지
궁금합니다.
차후 다른 직장을 구하는 동안에 필요한 생계를 위한 것입니다.
또한 사업장주로부터의 공식적인 사과를 받고 싶습니다.
저를 포함한 3명이 이런식의 부당한 대우를 받았기에 문의드립니다. |
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