안녕하십니까 주변분들 말을 들어보니 민주노총에서 상담글올리고 하면 상세히 알려주신다고 하여 상담좀 받아보려합니다.
지금 월급의 실수령액이 2,204.590원 입니다 그런데 명세표에 보면 기본급이 1,088.620입니다. 주휴수당 218,970 연장수당 1,098,000 야간수당 34,410 입니다. 합계 2,440,000 인데 세급이 235,410원으로 되어있습니다. 허나 제가 궁금한것은 제가 2005년도 6월부터 일을 시작하였습니다. 아.. 저희 매장 근무조건이 오전9시 출근 10시30분퇴근입니다. 작년까지만해도 월 휴무 4회였습니다. 그런데 그러면서 올해부터 월6회로 바뀌게되었습니다. 또 만근시 연차휴무가 발생하는것으로 알고있는데 월급항목엔 그리적힌 항목도 없고 저는 별도로 휴무를 따로 사용해본적이없습니다. 그런데 업주측은 줄수없다고 하며 원래는 명세표에도 없던 주휴수당이들어가있는데 이것이 연차수당인건가요?
이전까지는 급여 항목과 세금항목만 있었고 제 밑에 일하던 아이가 퇴직금과 연차수당에관하여 진정서를 제출후 사건마무리된후 바뀌게된것입니다. 그러면서 업주측은 지금까지것은 줄수없다고 하는데 제가 이부분은 받을수없는것인가요? 또 제가 지금 사퇴하게 된다면 퇴직금외 어떤것들을 받을수있을런지를좀 알고싶습니다. 부탁좀드리겠습니다. |
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