민주노총 대전지역본부
 

 





 




     
   
     
 


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   지역본부
Subject     Re..답변입니다
먼저 요즘처럼 어려운시기에 좋지않은 일을 당하신 님께 심심한 위로의 말씀을 드립니다.
정당한 해고냐 아니냐 또는 해고의절차를 무시한 부당해고냐 아니냐 는 현행 법률 및 사규또는 취업규칙, 단체협약등에 명시되어 있는 규정에 의하여 다툴수 있습니다.
먼저 근로기준법이 적용되는 사업장(상시 고용인원5명이상의 사업장) 이냐 아니냐부터 살펴봐야합니다.
근기법 적용사업장 이라면 사용자는 근로기준법제 30조1항 및 32조를 위반했습니다.
또한 동법제 33조에의거 부당해고 구제신청을 지방노동위원회에 할 수 있습니다.
연락주시면 자세한 상담 및 도움을 드리겠습니다.
연락처 - 민주노총대전충남본부042-256-4951,824-0920
Date : 2001-05-04 15:06:25    Read : 3330 


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  도와주세요 [9]
 2000/11/07  2865
710
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고용안정쎈터
 2000/11/13  3901
709
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 2000/12/05  3940
708
    Re..답변입니다
고용안정쎈터
 2000/12/13  4535
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      Re..답변감사합니다(답변부탁합니다)
노평래
 2000/12/14  4048
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        Re..답변입니다
고용안정쎈터
 2000/12/14  4107
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pinky
 2000/12/13  4982
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    Re..답변입니다
고용안정쎈터
 2000/12/13  4368
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 2001/01/05  4083
702
  당원이 되고 싶습니다
한정훈
 2001/01/05  4370
701
    Re..답변을 본문에 썼습니다.
이재기
 2001/01/05  3593
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  억울한 특례병의 호소문 입니다
P.S.L
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    Re..답변입니다.
고용안정쎈터
 2001/02/04  3326
698
  상여금관련 의문사항입니다.
박진아
 2001/02/06  3320
697
    Re..답변입니다
고용안정쎈터
 2001/02/06  3259
696
  Part time 근로자 급여기준
김영구
 2001/04/02  4009
695
    Re..답변입니다
지역본부
 2001/04/02  3325
694
  이럴땐어떻게...
조한준
 2001/05/03  3285
    Re..답변입니다
지역본부
 2001/05/04  3330
692
  연봉제에 관하여
똥물
 2001/05/10  3003
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